На следующем слайде можно увидеть, что наиболее доступной точкой входа для трудоустройства молодежи является сфера "Продаж", в которой опубликовано 43% от общего числа вакансий для начинающих участников рынка труда, и по сравнению с 2019 годом она "отъела" у других профобластей 4 п.п.
Топ-5 популярных вакансий (в данном случае мы имеем в виду точное название вакансий, без учета слов-синонимов — ред.) в 2020 году выглядит так: менеджер по продажам (1,9%), ученик на пищевое производство (1,5%), продавец-консультант (1,2%), курьер (1,2%) и оператор кол-центра (1,1%).
Практически каждый четвертый молодой соискатель предпочитает в своем резюме не указывать желаемую должность и называет его неконкретно "Начинающий специалист". Это можно назвать достаточно распространенной ошибкой при составлении резюме, снижающей шансы на успешное трудоустройство.
В 2020 году чаще всего требовались молодые специалисты с экономическим образованием — его указывали работодатели в 1,09% всех вакансий, размещенных в России. Необходимость наличия технического образования была отмечена в 1,02% вакансий. Специалисты с медицинским образованием требовались в 0,56% вакансий.
Знание английского в 2020 году требовалось в 6,54% от общего числа вакансий для молодых специалистов и было наиболее востребованным для работодателей по сравнению с другими иностранными языками.
Если говорить о навыках, то больше всего ценятся сотрудники, умеющие работать в команде — это требование встречалось в 49,2% вакансиях для начинающих специалистов. Также ценятся навыки продаж (35,1%), грамотная речь (31,4%), владение ПК (30,6%) и деловое общение (25,6%). Именно поэтому советуем вам при составлении резюме указывать перечень ваших навыков. Это поможет вам выделиться среди конкурентов на вакансию и повысить шансы на трудоустройство.
В 2020 году как и в целом по рынку, основной спрос приходится на молодых специалистов, готовых работать полный день (такой график работы требовался в 60% стартовых вакансий). Сменный график встречался в 17%, а гибкий — в 11% вакансий.
