• Организация и контроль работы вверенного подразделения • Управление персоналом торгового зала; • Заказ товара, контроль товародвижения; • Контроль над выкладкой товара; • Оформление переоценок; • Формирование отчетности по поставщикам и группам товаров за период; • Обеспечение выполнения планов продаж, анализ показателей эффективности; • Поддержание высокого уровня клиентоориентированного обслуживания.

1.Организация эффективной работы магазинов для выполнения планов по продажам 2.Управление персоналом (подбор, адаптация, обучение и развитие персонала) 4.Обеспечение соблюдения внутри корпоративных стандартов (обслуживания покупателей, оформления магазина, выкладки товара и прочее) 5.Контроль ведения кассовых операций 6.Организация и контроль проведения всех видов плановых рекламных акций 7.Контроль документооборота 8.Работа с арендодателями,поставщиками и контролирующими организациями 9.Контроль за соблюдением требований к магазинам со стороны партнера

Финансовый факультет, Экономист

Бухгалтерский учет, Бухгалтер