Директор по персоналу

от 45 000 до 50 000 руб. на руки

Откликнуться
Вы откликаетесь на вакансию в другой стране

Страна размещения вакансии — Россия.

В резюме не указано, что вы готовы туда переехать.

Все равно откликнутьсяНе откликаться

У вас слишком много избранных вакансий. Вам нужно удалить ненужные вакансии из списка избранного, чтобы добавить ещё одну.

Удалить самую старую вакансию и добавить эту

Отменить

Требуемый опыт работы: 1–3 года

Полная занятость, полный день

В Сети салонов связи «+7»

открыт конкурс на вакансию «Директор по персоналу»!

Приглашаем на работу профессионала, который любит, ценит и уважает свой труд! Нам необходим специалист, который способен брать индивидуальную ответственность за выполненную работу, а также слаженно взаимодействовать в команде!

Обязанности нашего сотрудника:

  • Организация процесса подбора персонала.
  • Сопровождение процессов обучения, развития и адаптации новых сотрудников.
  • Проведение прогнозирования и планирования потребности компании в кадрах.
  • Формирование кадрового резерва.
  • Принятие мер по повышению мотивации сотрудников, по улучшению условий труда, повышению его производительности, внесение предложений по рационализации системы оплаты труда и материального стимулирования.
  • Организация и развитие корпоративной культуры.

Требования к должности:

  • Высшее образование.
  • Опыт работы на должности директора/ зам. директора по персоналу.
  • Дополнительное обучение приветствуется: пройденные семинары, курсы, тренинги.
  • Опыт самостоятельного обучения, умение составлять и проводить семинары, тренинги, деловые игры.

Ожидаемые результаты:

  • Вовремя подобранные, продуктивные и этичные сотрудники.
  • Формирование позитивного имиджа компании посредством проведения внутренних командообразующих мероприятий.

Мы желаем Вам достижения положительных результатов в работе, и взамен предлагаем отличные условия:

  • Работу в стабильной и развивающейся компании, заинтересованной в росте своих сотрудников.
  • Активное развитие на выездных тренингах и семинарах, сертификации за счёт компании – это отличные возможности для профессионального и карьерного роста.
  • Возможность чтения литературы из корпоративной библиотеки.
  • Комфортный современный офис и очень дружный коллектив.
  • Интересные праздничные мероприятия, поздравления со значимыми событиями, подарки детям на Новый Год.
  • Бесплатное корпоративное питание и оплату мобильной связи.
  • Офисный режим работы: с 9-00 до 18-00.
  • Удобный график работы: 5/2, отдых в выходные и праздничные дни.
  • Официальное трудоустройство по ТК РФ.

Будем рады длительному и плодотворному сотрудничеству!

Ключевые навыки

Формирование планов по подбору персоналаКадровое планированиеКорпоративная культураПодбор персоналаОценка персоналаАдаптация персоналаОрганизационное развитиеОрганизация системного рекрутментаУправление системой кадрового резерваКадровая стратегияКадровый аудитКадровая политикаМотивация персонала
Написать сопроводительное письмоПисьмо отправлено

Сопроводительное письмо к отклику

Вакансия опубликована 4 сентября 2017

Похожие вакансии

Вы откликнулись
от 50 000 руб.
Показать контакты
19 февраля

У вас слишком много избранных вакансий. Вам нужно удалить ненужные вакансии из списка избранного, чтобы добавить ещё одну.

Удалить самую старую вакансию и добавить эту
Отменить