Руководитель розничной сети

з/п не указана

Вакансия в архиве

Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию

Показать описание вакансии

Требуемый опыт работы: 3–6 лет

Полная занятость, полный день

ЛЮДИ,
А НЕ КАНДИДАТЫ

ЭКСПЕРТЫ,
А НЕ ЛЮБИТЕЛИ

СООБЩЕСТВО,
А НЕ БАЗА ДАННЫХ

ОПЫТ
КАНДИДАТА,
А НЕ ОПЫТ РАБОТЫ

Наш клиент - один из ведущих сотовых операторов.

Обязанности:

  • Управление, координирование и контроль деятельности сотрудников и партнеров, процессов взаимодействия с абонентами согласно действующим политикам компании
  • Обеспечение выполнения плановых показателей
  • Организация процесса обучения в дистрибуции (все каналы продаж)
  • Организация процесса разработки промо-активностей
  • Обеспечение развития розничной сети
  • Формирование, управление и контроль бюджета
  • Обеспечение предоставления необходимой отчетности, информации, ответов в МР и смежные функции региона
  • Обеспечение быстрого и эффективного вывода во все точки продаж новых услуг, сервисов и тарифных предложений; обеспечение поддержки продвижения новых продуктов, сервисов и услуг
  • Обеспечение выполнения стандартов мерчандайзинга во всех точках продаж
  • Проведение полевых аудитов с целью оценки технического состояния, мерчандайзинга, качества работы персонала с клиентами, уровня знаний продуктов/сервисов/услуг сотрудниками. Разработка и контроль плана мероприятий по устранению недостатков и по улучшению качества взаимодействия персонала с клиентами
  • Ведение и выстраивание долгосрочных эффективных рабочих отношений с дилерами и партнерами, работающими на территории региона, осуществление поиска и привлечения новых дилеров
  • Сбор и анализ информации о розничных сетях конкурентов на закрепленной территории. Разработка и внедрения плана активностей на основании активностей конкурентов
Требования:
  • Высшее образование
  • Хорошее знание рынка сотовой связи
  • Клиентоориентированность
  • Навыки презентации, аналитические навыки
  • Практические навыки работы с дилерами
  • Знание техники продаж, навыки ведения переговоров
  • Навыки работы в кросс - функциональных командах
  • Опыт работы в сфере телекоммуникаций или опыт работы с массовым рынком (в сфере предоставления услуг) от 3-х лет
  • Опыт руководящей работы не менее 1 год
Условия:
  • Официальное трудоустройство по ТК РФ
  • Расширенный соцпакет, ДМС
  • Индексируемая заработной платы
  • Дополнительные материальные выплаты (пособия при рождении ребенка, вступлении в брак и т.п.)
  • Уникальная система обучения для каждого сотрудника на основе индивидуальных планов развития
  • Возможности профессионального и карьерного роста
  • Компенсация затрат на мобильную связь, компенсация занятий спортом через год работы

Ключевые навыки

Ведение переговоровОбучение персоналаКлиентоориентированностьАктивные продажиУправление персоналом

Вакансия опубликована 26 июля 2019 в Белгороде

Написать сопроводительное письмоПисьмо отправлено

Сопроводительное письмо к отклику