Руководитель отдела продаж в сегменте крупного бизнеса (EPG)

з/п не указана

Откликнуться
Вы откликаетесь на вакансию в другой стране

Страна размещения вакансии — Россия.

В резюме не указано, что вы готовы туда переехать.

Все равно откликнутьсяНе откликаться
Смотреть отклик

Требуемый опыт работы: 3–6 лет

Полная занятость, полный день

Softline – лидирующий глобальный поставщик ИТ-решений и сервисов, работающий на рынках России, СНГ, Латинской Америки, Индии и Юго-Восточной Азии. Мы предлагаем комплексные технологические решения, лицензирование программного обеспечения, аппаратное обеспечение и широкий спектр ИТ-услуг.

Компания представлена более чем в 95 городах 50 стран мира.

ПРИГЛАШАЕМ К ДЛИТЕЛЬНОМУ И УСПЕШНОМУ СОТРУДНИЧЕСТВУ РУКОВОДИТЕЛЯ ОТДЕЛА ПРОДАЖ В СЕГМЕНТЕ КРУПНОГО БИЗНЕСА В Г. БЕЛГОРОД.

ЗАДАЧИ ДОЛЖНОСТИ:

  • Выполнение плана продаж 2 территории (Белгород и Ярославль)
  • Организация работы команды отдела в соответствие с корпоративными стандартами (в т.ч. ритмом бизнеса), стратегией и целями руководителя департамента
  • Управляет воронкой продаж, проводя обзоры воронки раз в 1-2 недели с сотрудниками отдела, анализирует выигранные и проигранные сделки, работу менеджеров
  • Координация взаимодействия команды продаж со смежными подразделениями; маркетинговыми и сервисными
  • Объективная оценка работы с учетом перспективы клиентов, ротация клиентов между AM и сегментами
  • Повышения компетенций сотрудников в области продаж
  • Взаимодействует с представителями ПО и оборудования для развития совместных продаж, с клиентами в рамках ключевых сделок
ОСНОВНЫЕ ТРЕБОВАНИЯ:
  • Высшее образование
  • Успешный опыт управления отделом продаж (сектор B2B, сложные проекты, крупные продажи) от 5 человек;
  • Успешный опыт работы в корпоративных продажах от 3 лет c выполнением плана продаж не менее 80% за каждый год, положительная динамика (рост продаж год к году от 10-15%)
  • Успешный опыт управления удаленной территорией
  • Понимание цикла планирования, прогнозирования продаж, цикла управления сделкой
  • Личные качества: ответственность, умение достигать результатов; системное, аналитическое мышление, умение управлять изменениями; умение выстраивать коммуникации на любом уровне как с клиентами, так и внутри компании; взаимодействие с позиции win-win.

УСЛОВИЯ РАБОТЫ В SOFTLINE:

  • Работа под флагом крупной международной IT-Компании (26 лет успешной работы на рынке IT, Топ 3 крупнейших IT компаний России, рейтинг RAEX);
  • 100% соблюдение Трудового законодательства;
  • Обучение в 4-х направлениях: наставничество, вебинары, доступ к учебным материалам, тренинги (внутренние и внешние);
  • Заработная плата полностью белая, состоит из оклада, квартальных и годового бонусов.
  • Корпоративная мобильная связь;
  • Программа ДМС;
  • Возможность выбора удобного графика работы;
  • Участие в заграничных выездных конференциях;

ПРЕИМУЩЕСТВА РАБОТЫ В КОМПАНИИ SOFTLINE:

  • Возможность зарабатывать: совокупный доход выше среднего на рынке и ежегодно растет при выполнении ключевых показателей по итогам года;
  • Возможность профессионального и карьерного развития;
  • Регулярно проходят тренинги для Руководителей и менеджеров по продажам;
  • Сильный коллектив менеджеров и руководителей стимулирует развитие и интерес к работе.

Обучение и развитие В компании есть собственный корпоративный университет с командой бизнес- тренеров, которые ежегодно повышают компетенции сотрудников как в очном, так и в дистанционном формате. Есть возможность пройти обучение и сертификацию за счет компании.

В рамках развития сотрудников действуют программы оценки персонала, наставничества, кадрового резерва.

Здоровье и спорт Softline за здоровый образ жизни! Сотрудники компании могут стать участниками корпоративной программы ДМС и подключить своих родственников.

Мы ведем активный образ жизни: каждый может вступить в ряды команд по мини-футболу, хоккею, волейболу или присоединиться к беговой команде и пробежать свой первый марафон. В компании так же есть программы по корпоративному фитнесу: наши сотрудники могут вступить в спортклубы Softline I Love Running и I Love Swimming.

Корпоративная культура Наша задача – сделать максимально комфортной работу каждого. Проекты корпоративной социальной ответственности – неотъемлемая часть деятельности компании Softline. Программы активно развиваются, пополняя копилку добрых дел компании новыми проектами, направленными на заботу об обществе. При этом мы не забываем о корпоративной жизни: праздники, спортивные соревнования, поощрения сотрудников за активность и инициативность, помощь в сложной жизненной ситуации.

Дополнительная мотивация В компании разработана система дополнительной мотивации, позволяющая экономить на необходимых вещах: ипотека, ДМС и покупка техники. Каждый сотрудник может найти для себя уникальное предложение!

Ключевые навыки

НаставничествоПланирование продажУправление продажамиРазвитие продажОбучение и развитиеОриентация на результатB2B ПродажиУправление командой

Адрес

Белгород, улица Мокроусова, 23А

Вакансия опубликована 17 марта 2020 в Белгороде

Откликнуться
Вы откликаетесь на вакансию в другой стране

Страна размещения вакансии — Россия.

В резюме не указано, что вы готовы туда переехать.

Все равно откликнутьсяНе откликаться
Смотреть отклик
Написать сопроводительное письмоПисьмо отправлено

Сопроводительное письмо к отклику