Менеджер по подбору персонала

Заниматься массовым подбором персонала. Предлагать новые источники и методы по поиску кандидатов. Осуществлять поиск и отбор резюме. Организовывать поток кандидатов.

Опыт массового подбора. Развитые коммуникативные навыки, грамотную речь. Отличные навыки поиска информации в интернете. Инициативность, самостоятельность в поиске решений.

Поиск и подбор персонала требуемых профессий, специальностей и квалификации. Проведение холодных звонков. Проведение первичного собеседования.

Высшее образование. Уверенный пользователь ПК. Коммуникабельность, доброжелательность, ответственность, исполнительность, нацеленность на результат.

Выполнение работ по комплектованию предприятия кадрами требуемых профессий, специальностей и квалификации, согласно заявке на подбор. Работа с различными источниками поиска...

Высшее образование. Опыт работы в отделе персонала будет преимуществом. Уверенное владение ПК.

Массовый подбор линейного персонала. Обработка откликов соискателей на различных «работных» сайтах. Проведение групповых интервью с соискателями. Организация работы действующей базы...

Желание работать с людьми. Высшее или средне-специальное образование (главное грамотность и желание обучаться!). Коммуникативные навыки и/или желание их...

Скрининг резюме ( в работе 3-7 вакансий одновременно). Активным взаимодействие с кандидатами: организация прохождения этапов отбора и предоставление своевременных ответов...

Развитые навыки письменной и устной коммуникации (предстоит много общаться с кандидатами через мессенджеры). Готовность к рутинной, но не монотонной работе.

Поиск и подбор кандидатов на открытые вакансии линейного персонала розницы (продавцов). - Размещение информации о вакансии на интернет сайтах, корпоративных ресурсах...

Высшее /среднее профессиональное образование. Опыт подбора и оценки массового персонала. Желательно владение различными методиками поиска и подбора персонала.